Concediul medical 2026: cât primești și cine plătește

• angajatorul plătește primele 5 zile de concediu, la 75% din venitul mediu;
• CNAS plătește zilele de la a șasea încolo, cu un procent care depinde de stagiul de cotizare.

Procentele aplicate de CNAS sunt:

• stagiu sub 5 ani: 60%;
• stagiu între 5 și 8 ani: 70%;
• stagiu de peste 8 ani: 90%.

Cum se stabilește baza de calcul

Baza este venitul mediu lunar asigurat din ultimele 12 luni calendaristice dinaintea lunii în care a apărut boala, adică venitul pe 12 luni împărțit la 12. Se iau în calcul doar veniturile pentru care s-au plătit contribuții la CNAS.

Venitul fiecărei luni este plafonat la 5 salarii medii lunare pe economie prognozate pentru anul respectiv. În 2026, salariul mediu prognozat este de 17.400 de lei, deci plafonul ajunge la 87.000 de lei pe lună.

Pentru calculul zilnic, venitul mediu lunar se împarte la 30,4 (numărul mediu de zile dintr-o lună), iar rezultatul se înmulțește cu procentul corespunzător. La un venit mediu de 10.000 de lei, o zi plătită de angajator la 75% înseamnă aproximativ 246,71 lei.

Exemple de calcul

Venit mediu (lei)	Stagiu	Zile	Angajator (lei)	CNAS (lei)	Total (lei)
10.000	3 ani	10	1.233,55	986,84	2.220,39
10.000	6 ani	10	1.233,55	1.151,32	2.384,87
10.000	10 ani	14	1.233,55	2.664,47	3.898,02
15.000	10 ani	10	1.850,33	2.220,39	4.070,72

Ce arată exemplele

În primele trei cazuri, partea angajatorului este aceeași, de 1.233,55 lei, pentru că primele 5 zile se plătesc la 75% indiferent de stagiu. Diferența vine din partea CNAS. Pentru aceleași 10 zile și același venit, un angajat cu 6 ani de stagiu primește de la CNAS 1.151,32 lei, cu 164,48 lei mai mult decât unul cu 3 ani de stagiu.

Al patrulea exemplu arată influența venitului. La 15.000 de lei venit mediu și 10 ani de stagiu, 10 zile de concediu medical aduc în total 4.070,72 lei.

Sumele din tabel sunt brute. Calculul nu înlocuiește certificatul de concediu medical și verificarea dosarului de către angajator și CNAS.

Calculează indemnizația ta

Poți estima suma în calculatorul pentru concediul medical: introduci venitul mediu lunar, stagiul de cotizare și numărul de zile, iar calculatorul arată separat partea angajatorului și partea CNAS. Mai multe detalii despre acte și termene găsești în ghidul Concediul medical: cine plătește și cum se calculează.